首页> 企业文化>学习贯彻二十大
返回列表
让安全成为我们的生活方式
发布人:本站 发布时间:2023-06-09 浏览次数:401

让安全成为我们的生活方式

陈旻峰

 

安全生产是一种责任,不仅是对自己负责、对家人负责,更是对员工负责、对企业负责、对社会负责。每一次事故的警笛,都揪人心弦,每一次惨痛的事故,都给亲人心头留下永久的痛,安全生产牵动人心。安全生产,不仅仅关系你自己,更多的是关系到你我他。

安全生产是社会发展永恒的主题,是一切工作的真谛。安全是企业发展的前提和根本,与企业的生存发展息息相关,企业要想寻求更大发展,获得更广阔的市场,就必须切实抓好安全生产工作,全面落实安全生产责任制,遏制生产安全事故的发生,才能创造出更好的经济效益。今年安全生产月主题是“人人讲安全,个个会应急”,就是为了提醒我们,让我们更加注重安全,让安全成为我们的生活方式。

一、深入开展安全理念宣传教育

为使安全生产工作健康有序地开展,我们必须注重开展安全理念宣传教育。充分利用网站、安全手册宣传栏等各种各样的形式,大力宣传“安全是******的政治、安全是******的福利、安全是******的效益”的安全价值观;“安全第一、生产第二”的安全生产观;“安全第一,预防为主”的安全预防观;“有章必循,违章必究”的安全落实观和“生命至上,安全为天”的安全理念教育,使安全理念深入人心。

二、营造安全生产浓厚氛围

以安全生产法律、法规为主题,以安全规程为基础,坚持利用事故案例分析等有效的宣传教育形式,对职工进行安全文化教育,提高职工遵章守纪意识同时开展“安全法律、法规、安全知识竞赛”活动,以此来提高职工主动学习安全文化知识的积极性。在工作中要提高安全意识,增强自身的防范能力,上标准岗、干标准活,做安全人从而实现“要我安全”到“我要安全”的思想转变,提高自觉遵守安全生产的自觉性与主动性。

三、全面落实安全生产责任制

安全工作是一项系统工程,是全员、全过程、全方位的工作,将责任目标和工作压力层层传递下去,直至每一名岗位员工,要做到横向到边,纵向到底,同时建立完善奖惩约束机制,把责任目标落实情况与有效的考核、奖惩结合起来,严考核,硬兑现,促使责任由全员共担构建“领导负责,专业分管,职能监控,全员参与”的责任体系和工作局面。

四、加大执行力度

抓安全生产工作,必须注重执行能力建设,严格按照公司规章制度和岗位操作规程办事,养成尊重科学规律,反对违章蛮干的好习惯,养成令行禁止、雷厉风行,执行制度一丝不苟、完成工作精益求精的好作风。同时,还要培养各级管理人员事事从严、事事过细的工作作风,敢于叫真章,善于抓细节,及时发现和堵塞安全的漏洞,识别和防范施工现场存在的各类风险,增强识险避险和事故应急处置能力,时刻保持对各类风险和隐患保持高度警觉,筑起坚固的防范之墙,遏制一切事故的发生。

千头万绪,安全为先。让安全成为我们的生活方式,需要我们每个人的共同努力和实践。让我们从现在开始,从小事做起,注重日常生活中的安全,积极参与企业安全管理和应急处理,让安全成为我们的生活方式,共同创造一个安全和谐的生活和工作环境。


上一条:居安不思危,生产必式微——安全生产中的法律要义

下一条:石化供销公司2023年梯队人才和管理骨干综合能力提升培训班开班仪式暨首期培训圆满召开

版权所有:蓝月亮综合资料大全 闽ICP备20019167号
地址:福建省福州市鼓楼区省府路1号金皇大厦二楼 联系电话:0591-87677672 邮箱:[email protected]
微信公众号二维码